Главная | Должностные инструкции главы представительства

Должностные инструкции главы представительства

Удивительно, но факт! Участвует в рассмотрении поступающих на предприятие претензий потребителей и подготовке ответов на предъявленные иски, а также претензий Клиентам при нарушении ими условий договоров.

Знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности филиала предприятия. Вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению деятельности филиала предприятия. Осуществлять взаимодействие с руководителями всех отдельных структурных подразделений предприятия.

Удивительно, но факт! Ставит четкие и выполнимые задачи перед непосредственными подчиненными, которые соответствуют целям подразделения рынка.

Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции. Стандарты ГО, Положение о филиале, Должностная инструкция, Правила внутреннего трудового распорядка, Стандарты работы сотрудников оптово-розничного направления.

Критерии оценки эффективности труда 6. Выполнение по срокам мероприятий еженедельного и ежемесячного планирования, за которые несет ответственность.

Удивительно, но факт! Выполнение по срокам мероприятий еженедельного и ежемесячного планирования, за которые несет ответственность.

Выполнение по качеству мероприятий еженедельного и ежемесячного планирования, за которые несет ответственность. Выполнение по объему мероприятий еженедельного и ежемесячного планирования, за которые несет ответственность. Обеспечивает выполнение планов продаж, поставленных филиалом.

Развивает прибыльные новые направления одновременно с расширением существующего бизнеса. Контролирует выполнение планов развития территории.

Проекты по теме:

Вносит предложения по повышению рентабельности работы представительства. Налаживает взаимовыгодные отношения со стратегическими и новыми клиентами Клиентами. Отслеживает соблюдение ценовой политики в городе и регионе.

Реализует программы, направленные на продвижение продукции.

Удивительно, но факт! Повышать свою профессиональную квалификацию.

Оперативное руководство сотрудниками представительства, оценка эффективности работы, оценка ресурсов для выполнения необходимого объема работы, прием и увольнение сотрудников 3. Должностные инструкции, внутренние документы 3. Поддерживает в актуальном состоянии сведения, базы данных: Контролирует реализацию планов представительства, направленных на организацию сбыта продукции в установленные сроки, в количестве и ассортименте, предусмотренном планом продаж.

Участвует в формировании стратегического и тактического планов развития территории.

Поиск по сайту

Обеспечивает выполнение планов продаж, поставленных филиалом. Развивает прибыльные новые направления одновременно с расширением существующего бизнеса. Контролирует выполнение планов развития территории.

Удивительно, но факт! Руководитель подобного представительства называется директором филиала.

Грамотность в сфере охраны труда и техники безопасности. Директор отвечает за безопасность каждого из сотрудников, а также за сохранность материальной базы предприятия. Знание психологии и навыки делового общения. Руководство коллективом предполагает выстраивание эффективных деловых отношений, что необходимо для решения различных производственных и кадровых вопросов.

Скачать образец документа

Причинение материального ущерба - в соответствии с действующим законодательством. Режим работы Работника определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными Работодателем.

В связи с производственной необходимость Работник обязан выезжать в служебные командировки в т.

Удивительно, но факт! Заместитель должности, которые исполняют функции сотрудника при его отсутствии:



Читайте также:

  • Дтп из-за нарушения пдд